• Objectifs pédagogiques

  • Savoir adopter la bonne attitude dans le management
    Savoir construire un esprit d’équipe pour créer une dynamique d’entreprise

  • Public visé

  • Tout dirigeant de TPE ou PME plus impliquer ses salariés

  • Pré-requis

  • Aucun pré-requis

  • Contenu

  • Comment donner du sens au travail ?
    Définir les missions et les valeurs de votre entreprise

    - Les métiers, la vocation de l’entreprise
    - La vision et l’ambition du dirigeant
    - L’éthique et les valeurs
    Comment responsabiliser ses salariés ?
    Créer la relation de confiance

    - La valeur d’exemple
    - La responsabilisation
    - Le degré de liberté
    Comment développer les compétences individuelles et collectives ?
    Instaurer et développer l’apprentissage en continu

    - L’initiative
    - Le droit à l’erreur
    - Le feedback
    Comment adopter la bonne attitude ?
    Créer et animer des moments dédiés d’organisation et de reconnaissance

    - Les rituels collectifs
    - Les rituels individuels

  • Intervenant

  • Formateur/Formatrice qualifié(e) dans le respect de la certification QUALIOPI

  • Pédagogie

  • 5 stagiaires minimum à 10 maximum
    Travail de chaque dirigeant sur la situation de son entreprise
    Support de cours fourni

    Evaluation et validation

    Suivi de la progression pédagogique des stagiaires tout au long de la formation
    Fiche d'évaluation de la satisfaction du stagiaire
    Attestation de fin de formation